新学期又要开学了。八月份，武汉稍许降温的疫情，打乱了校区毕业班的招聘会安排。
随即，班主任和就业部门老师，立马启动新方案，采取线上宣讲、笔试，线下终面相结合的方式，为JAVA和WEB前端的毕业生递上最后一棒。
纵观本月，企业的招聘岗位以JAVA开发、前端开发、实施工程师、运维、实施工程师为主，同时新增技术支持的岗位，满足对硬件维护有兴趣的毕业生的就业需求。
以下是这些企业的介绍和现场照片。
在本月的系列招聘会中，有一个明显的变化是，北大青鸟的毕业生不止受地方性民企的喜爱，同时也接收到来自于国企的橄榄枝。比如中科软和浙江邮电，前者是有国资委背景的综合型高科技股份制企业，后者是浙江省唯一一家“通信工程施工总承包壹级”施工企业，具有“通信信息网络系统集成甲级”企业资质。他们无论是企业体量和业务范围，几乎涵盖了互联网的核心部分。
八月份，中科软在校区先后两次的招聘吸引了48名毕业生，经过多轮的筛选，最后八名同学拿到了offer，开始新的人生征程。
从具体数据来说，JAVA和前端的毕业生依旧是就业市场的宠儿，而且有一个说法，学Java容易拿高薪。根据IDC的统计，在所有软件开发类人才的需求中，对Java工程师的需求达到全部需求量的60%~70%。把实打实的薪资来说，也证明了这一点。
而大数据专业作为就业市场的拔高项，转正薪资纷纷上探到20K。
当然，要拿到让人歆羡的offer，只会敲敲简单的代码是完全不够的，你需要经历一个系统的学习过程，既要掌握理论，又能上阵实操，全方面学习编程知识，不断提升自己的技术水平，才能真正做到稳赚高薪！
对计算机基础较为薄弱的同学来说，BCSP软件开发专业课程和BCNT网络运维专业课程是较为合适的，毕业即可拥有相当于企业两年的相关从业经历。整个课程历时6-8个月不等。
而对于本身为计算机相关专业的毕业生或者有从业经验的人来说，仅需三到四个月的集中培训，一个相当于集训营的机会就可以，进入人生的快车道。门槛低、投入少、薪资高、就业速度快，毕业后工作一个月就能把学费赚回来！
在互联网职业赛道上，大干快上，唯快不破，红利永远属于第一波勇于冲浪的人。互联网行业经受住疫情的考验，就业形势和发展势头不降反升。在互联网时代的风口上，到底是挺身入局还是裹足不前？是瞻前顾后还是立马改变？相信你内心早就有答案！
站在时代风口，请持续
